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La curva del aprendizaje describe los grados de éxito que se obtienen en el tiempo de aprendizaje. Para abordar ¿qué es la curva de aprendizaje?, lo principal es que se trata de un diagrama que representa el tiempo que pasa por un eje vertical y el número de éxito alcanzado por el tiempo. Quédate con nosotros y encontrarás más información...
Por lo general, se cometen equivocaciones al momento de comenzar una nueva actividad, así que en la fase siguiente van disminuyendo, hasta tocar una llanura. En este sentido, ¿qué es la curva de aprendizaje? se puede presentar mediante conocimientos aleatorios de forma que la persona solo crea aprender u olvidar algo.
Es un concepto que surge en el año 1885, por Hermann Ebbinghaus, filósofo y psicólogo alemán, cuando realizó un mono gráfica e ilustró por vez primera la curva. Sin embargo, se centró en la experiencia del olvido, pues en la primera muestra que en días o semanas, si no se repasa lo aprendido se puede perder más de la mitad de los conocimientos que se adquieren.
Asimismo, ¿qué es la curva de aprendizaje?, se conoce como un método logarítmico utilizado en los diversos sectores que componen una empresa, su economía, la educación, en la psicología y cuando hablamos de recursos humanos. Un claro ejercicio: En el aspecto empresarial y de producción, al haber un nuevo programa se valora con la curva del aprendizaje el tiempo aproximado que las personas lo podrán usar.
Para conocer bien ¿qué es la curva de aprendizaje?, debemos conocer ¿cuáles son las etapas por las están compuestas?:
Así, puede ser una lectura habitual pero no significa que se la única pues va a depender de la implicación del individuo y el estudio. Así de otras formas puede decaer la cálculo y el coste, ya que no se conciben implicaciones del individuo o un plan para analizar otros tipos de características que puedan mejorar el estudio.
Tan solo comprendiendo ¿qué es la curva de aprendizaje?, se puede entender desde un punto de vista más objetivo como el proceso donde cada vez se intenta desarrollar habilidades. Así como optimizar una tarea o crear algún hábito sin medir el día a día en los procesos.
No obstante, en algunos casos resueltos factible el poder medir los avances pues se pueden realizar las metas, así como predecir el desempeño, la motivación, planificación y el tiempo invertido de una de mejor forma. Así que, para comenzar a medir el aprendizaje puedes seguir estos 7 pasos:
La curva del aprendizaje es una herramienta indispensable utilizada en las empresas, e instituciones para determinar los conocimientos que han aprendido. Mediante una escala, donde se determina las enseñanzas, aprendizajes y la información olvidada. Por ese, en este artículo conocerás cómo surgió y las etapas de la curva del aprendizaje
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