Modalidad
Online
Duración - Créditos
1500 horas
Becas y
Financiación
Plataforma Web
24 Horas
Profesionales
Docentes especializados
Acompañamiento
Personalizado
Reconocidos por:
Acreditados como:
Temario
PARTE 1. LA DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA
PARTE 2. GESTIÓN LABORAL Y RECURSOS HUMANOS
PARTE 3. GESTIÓN CONTABLE Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
PARTE 4. ADMINISTRACIÓN FISCAL
PARTE 5. POLÍTICAS DE MARKETING INTERNACIONAL
Opiniones
Lo que dicen nuestros alumnos:
Fernando
Jaén
Lo necesitaba para trabajar en mi empresa y estoy muy satisfecho con la formación y el trato recibido.
Francisco
Palencia
Temario muy completo.
César
Ourense
Me decidí por su relación calidad-precio y no me ha defraudado en absoluto.
Fausto
Colombia
Me ha encantado realizar este curso ya que he aprendido mucho sobre el mundo empresarial y el marketing.
Marilia
Gran Canarias
Me ha servido de gran ayuda para mi trabajo.
Plan de estudios
Titulación de la maestria mba marketing internacional
Claustro docente
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Maestría MBA Marketing Internacional
¿En qué consiste el trabajo de Administración y Dirección de Empresas?
La administración y dirección de empresas engloba todos los procedimientos y procesos en general que hay que llevar a cabo para el correcto funcionamiento de una empresa. Consiste en el desarrollo de varios tipos de actividades como las de gestión, asesoramiento y evaluación de las organizaciones y de los distintos departamentos que forman parte de ella. Los expertos de este ámbito pueden trabajar, por tanto, en cualquier departamento de la empresa o estar al frente de la dirección general debido a los amplios conocimientos que poseen en todos los ámbitos.
Una empresa puede estar formada por distintas secciones o departamentos de: recursos humanos, marketing, producción, distribución, ventas, administración y gestión, contabilidad, fiscalidad o servicios informáticos, entre otros. Por esto, el objetivo principal es que los profesionales tengan una visión general de todo esto y que consigan integrar e imponer una filosofía de trabajo común a toda la organización.
¿Cuáles son las funciones principales que llevan a cabo estos profesionales?
Aunque existen muchas dependiendo del tipo de empresa u organización, algunas de ellas son:
- Detección de oportunidades: Es fundamental estar al día de las nuevas tendencias de los consumidores y de las acciones que realiza la competencia. Esto te permitirá poder analizar diversas situaciones e identificar si hay alguna oportunidad de mejorar o nicho de mercado no cubierto que podría ser interesante explorar.
- Gestionar y asignar los recursos disponibles: Dado que los recursos son limitados, es importante saber bien cómo gestionarlos y a qué destinarlos. Cuando hablamos de recursos no nos estamos refiriendo solo al dinero, sino al resto de activos de la empresa que son necesarios utilizar en su día a día. Podemos hablar en este sentido de maquinaria, material de oficina, empleados, etc.
- Capacidad de liderazgo: Es necesaria ya que se va a encargar de coordinar los equipos y de liderarlos. Por ello es importante que también sepa trabajar en equipo y que se creen relaciones de confianza y seguridad entre los miembros.
- Funciones de recursos humanos: En muchas de las pymes el experto en dirección y administración de empresas es también el encargo de llevar a cabo otro tipo de labores. Por ejemplo, en muchos casos se ocupa de realizar las entrevistas pertinentes para contratar al personal que sea necesario en cada caso.
- Control y evaluación de resultados: Esto se suele hacer más bien al final de cada ejercicio económico para ver qué se ha conseguido realmente en ese tiempo. La empresa deberá hacer balance sobre sus pérdidas y ganancias y, con base en eso, tomar las decisiones que considere oportunas.
¿Qué es el marketing internacional?
El marketing internacional es una técnica de gestión empresarial por la que la empresa tiene el objetivo de obtener un beneficio a cambio. Para ello, aprovechan las oportunidades que dan los mercados exteriores y se enfrentan a la competencia de otros países.
Ventajas de la internacionalización para las empresas:
- Permite usar prácticamente toda la capacidad productiva con la que se cuenta: Se pueden aprovechar las diferencias entre países para producir distintas variedades o incluso vender productos con demanda estacional durante todo el año. De este modo, se reducirán esos problemas y se podrán incrementar las ventas.
- Tener acceso a un mercado más amplio y variado: Esto hace que se puedan realizar estrategias orientadas a otros tipos de públicos con los que normalmente no se trabajaba. Se ampliará la cartera de clientes y se podrán crear variedades de los productos ya existentes o incluso desarrollar otros nuevos según los gustos de los consumidores de cada lugar. Por tanto, se podrán aprovechar los beneficios que supone poder hacer importaciones y exportaciones con otros países.
- Mejorar la imagen de la empresa u organización: Que la empresa esté en varios países a la vez da la sensación de que puedes confiar en ella. En consecuencia, la imagen que se transmita será de una mayor calidad.
- Diversificación de riesgos: Si algo no funciona en un país no habrá tanto problema porque contamos con otros países en los que probablemente sí que funcionará. Así, el riesgo de tomar ciertas decisiones será mucho menor que si concentramos toda la responsabilidad a un solo lugar o producto.
- Aprender cada día: El hecho de globalizarse implica estar informado de la cultura y costumbres de cada sitio en el que la empresa esté presente. Además, habrá que conocer cada día las noticias que sean más relevantes y que puedan afectar de alguna manera a la empresa en sí.
- Mejora y amplía las relaciones: Tanto con clientes como con proveedores u otras empresas. Se podrían llegar incluso a acuerdos entre entidades pertenecientes al sector para mejorar las condiciones de trabajo.
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