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Temario

PARTE 1. RED DE VENTAS Y PRESENTACIÓN DE PRODUCTOS Y SERVICIOS

PARTE 2. ORGANIZACIÓN DE PROCESOS DE VENTA

Plan de estudios

Resumen salidas profesionales
Si le interesa el entorno comercial y quiere aprender las técnicas sobre la organización de los procesos de venta, así como sobre la presentación de productos y servicios este es su momento, con el Postgrado en Procesos de Venta y Presentación de Productos y Servicios podrá adquirir los conocimientos oportunos para desarrollar esta función con éxito.

Objetivos
- Determinar el estilo de liderazgo y motivación a adoptar en las distintas relaciones con la red de venta. - Analizar el argumentario y objeciones de venta de distintos tipos de productos y servicios aplicando técnicas de venta en función de distintos tipos de cliente y canales de comercialización. - Realizar presentaciones de distintos tipos de productos y servicios a la red de venta, aplicando técnicas de comunicación verbal y no verbal adecuadas y utilizando en su caso aplicaciones informáticas de presentación. - Programar la actuación en la venta a partir de parámetros comerciales definidos y el posicionamiento de empresa/entidad. - Confeccionar los documentos básicos derivados de la actuación en la venta, aplicando la normativa vigente y de acuerdo con unos objetivos definidos. - Realizar los cálculos derivados de operaciones de venta definidas, aplicando las fórmulas comerciales adecuadas.
Salidas profesionales
Comercio / Marketing / Ventas.
Para qué te prepara
El Postgrado en Procesos de Venta y Presentación de Productos y Servicios le prepara para desenvolverse en el entorno comercial llegando a especializarse en las labores de presentación de productos y servicios, así como de los procesos de venta.

A quién va dirigido
Este Postgrado en Procesos de Venta y Presentación de Productos y Servicios está dirigido a profesionales del mundo del comercio y marketing, concretamente en actividades de gestión del pequeño comercio, dentro del área profesional de la compraventa, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados con la organización de los procesos de venta.

Metodología
Aprendizaje online gif Aprendizaje online
Aprendizaje 100% online
Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.
Campus virtual Campus virtual
Campus virtual
Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.
Equipo docente especializado Equipo docente especializado
Equipo docente especializado
El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.
Centro del estudiante Centro del estudiante
Centro del estudiante
Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.
Carácter oficial
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Titulación de curso procesos venta productos

Titulación Expedida por EDUCA BUSINESS SCHOOL como Escuela de Negocios Acreditada para la Impartición de Formación Superior de Postgrado, con Validez Profesional a Nivel Internacional
EDUCA
EDUCA_DIPLOMA

Claustro docente

Euroinnova International Online Education
Noemí Romero González

Docente de la facultad de derecho

Euroinnova International Online Education
ángel Luis Martínez Sanchez

Docente de la facultad de business management

Euroinnova International Online Education
Jennifer Contreras Linde

Docente de la facultad de business management

Euroinnova International Online Education
José María García Labrac

Docente de la facultad de business management

Euroinnova International Online Education
Iván Girela Estudillo

Docente de la facultad de business management

Euroinnova International Online Education
Carmen Cristina Rodríguez Bayo

Docente de la facultad de inversiones y finanzas

Euroinnova International Online Education
Francisco Antonio Navarro Matarin

Docente de la facultad de seguridad y prl

Euroinnova International Online Education
Pilar Plaza órpez

Docente de la facultad de recursos humanos

Euroinnova International Online Education
Javier Martín Ocete

Docente de la facultad de inversiones y finanzas

Euroinnova International Online Education
Fátima García López

Docente de la facultad de business management

Euroinnova International Online Education
Maria Raquel Cabrera-nyst Martos

Docente de la facultad de business management

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Marina De Las Angustias Rivas Bastante

Docente de la facultad de derecho

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Cristina Jiménez Cerrillo

Docente de la facultad de business management

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Miguel ángel Vera

Docente de la facultad de business management

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Pedro Navarro

Docente de la facultad de business management

Euroinnova International Online Education
Daniel Rosales

Docente de la facultad de business management

Euroinnova International Online Education
Juanjo Marle

Docente de la facultad de business management

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Estilos de liderazgo

En primer lugar, el liderazgo es el conjunto de habilidades que tiene una determinada persona para influir en la forma de ser o actuar de otras personas o grupo de personas. La figura de un líder es algo indispensable, y esto es debido a que deberá existir alguna persona a la que el resto de empleados acudan cuando si tienen alguna duda o quieren debatir acerca de algo. Además, será importante que este líder sepa delegar funciones y fomentar el crecimiento personal y profesional de sus empleados. Una vez sabemos esto, debemos nombrar algunos de los estilos de liderazgo que podemos encontrar:

  1. Liderazgo democrático. Se trata de uno de los estilos más efectivos. En este, el líder toma decisiones basadas en los aportes de cada miembro del equipo.
  2. Liderazgo autocrático. Este estilo no es tan eficaz como el democrático. En este el líder toma decisiones sin recibir aportes de nadie que les informe.
  3. Liderazgo Laissez-Faire. Este término se traduce como "déjelos hacer", y los líderes que lo adoptan otorgan casi toda la autoridad a sus empleados.
  4. Liderazgo estratégico. El líder acepta la carga de los intereses ejecutivos mientras se asegura de que las condiciones de trabajo actuales se mantengan estables para todos los demás.

Proceso de venta

Definimos el proceso de venta como el conjunto de acciones que realiza el vendedor con el objetivo de realizar ventas efectivas. Estas acciones variarán dependiendo del tipo de producto que se comercializa, a qué mercado se dirige y los procedimientos internos de cada empresa. Las etapas de este proceso son las siguientes:

  1. Prospección. Se trata de identificar tanto a personas como a empresas que podrían comprar nuestros productos.
  2. Búsqueda de información. Tras identificar a estos clientes, debemos buscar información sobre los mismos, de esta forma filtraremos aún más a aquellos que tienen una necesidad insatisfecha que podemos cubrir.
  3. Contacto inicial. Se trata del primer contacto con el cliente, donde nos presentaremos.
  4. Análisis del cliente y propuesta de solución. Se realiza un análisis de las necesidades del cliente y posteriormente la propuesta de una solución a las mismas.
  5. Presentación de la propuesta. Informamos al cliente de la propuesta, así como de sus ventajas y desventajas.
  6. Aclaración, negociación y modificación. Se resuelven las dudas que el cliente pueda tener y las modificaciones que fueran necesarias de la propuesta.
  7. Cierre de ventas. Una vez ambas partes están de acuerdo, se termina el proceso de negociación y se cierra la venta.
  8. Seguimiento. El vendedor se encarga de investigar y realizar un seguimiento del cliente para evaluar su satisfacción con nuestros productos.

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