Posgrado retribución personal

 Posgrado Retribución Personal 

¿Quieres impulsar tu carrera profesional? ¿Te dedicas a los recursos humanos o quieres dedicarte a ello? Aprovecha la oportunidad que te ofrecemos en Euroinnova con este Posgrado Retribución Personal e impulsa tu carrera profesional. Otorga un valor añadido a tu perfil profesional y a tu currículum gracias a la formación e-learning de Euroinnova. 

Gracias a este Posgrado Retribución Personal te prepararás para obtener una visión de las tareas de los recursos humanos relacionadas con la contratación del personal y las retribuciones existentes. 

¿Aún no te has decidido? Te invitamos a que continúes leyendo. 

¿Qué es el Derecho Laboral?

El Derecho Laboral o el derecho del trabajo son un conjunto de normas que regulan las relaciones entre los empresarios y los trabajadores. En este conjunto de leyes se recogen los aspectos fundamentales de la relación laboral. 

¿Qué es Recursos Humanos?

Recursos humanos se corresponde a un departamento que se encuentra dentro de las empresas que consiste en la gestión de lo relacionado con las empresas que trabajan en la misma.

Funciones principales de Recursos Humanos

• Selección, contratación y despedidas de los empleados.
• Formación interna a los empleados y a las empleadas.
• Se llevan a cabo tareas como la gestión de nóminas, relacionadas con la administración del personal.

¿Qué se entiende por salario?

El salario o sueldo es la cantidad monetaria fijada previamente bajo un contrato, dentro de las exigencias de legalidad que se establecen en el Derecho Laboral.  No obstante, la retribución incluye tanto el sueldo como los beneficios adicionales no capitales que puede llegar a obtener un empleado.

¿Qué tipos de retribuciones podemos encontrar?

• Retribución fija. Es la retribución económica mínima que la empresa garantiza y otorga a sus trabajadores. La cantidad otorgada se fija en función de las labores que desempeñan. Sin embargo, el salario no va ligado a los beneficios que se obtienen n por parte de la empresa ni por parte del trabajador en ningún caso.
• Retribución variable. Es establecida según los resultados que se han alcanzado. En este sistema se premian los logros de los empleados. Si se implanta de una forma correcta motiva al personal a conseguir los objetivos y las metas de la empresa. Asimismo, aumenta el rendimiento de los mismos.
• Retribución en especie. Se basa en complementar el salario base o la retribución variable con unos beneficios que no son capital. En algunas ocasiones se otorgan más días de vacaciones, viajes, regalos, etc.

¿Qué es el IRPF?

El IRPF o Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas es uno de los impuestos que pagan las personas físicas que residen en España o que contribuyen sus rentas en un año.

Si estás interesado en la contratación y retribución del personal matricúlate en nuestro Posgrado Retribución Personal y despega tu carrera profesional gracias a Euroinnova. 

¿Estás interesado en el Posgrado Retribución Personal?

¿Eres de las personas que piensa que el sabor no ocupa lugar? Con nuestro Posgrado Retribución Personal vas a ampliar tus posibilidades de éxito laboral. Dispondrás de información actualizada y de calidad que te va a permitir desempeñar tu trabajo.

Gracias a los conocimientos impartidos en el Posgrado Retribución Personal  podrás adquirir diversos conocimientos sobre las técnicas de contratación laboral y la retribución de los empleados. Asimismo, conocerás los procedimientos internos establecidos para el mantenimiento y el control del fichero de personal. 

Además, como en cualquier curso o máster de Euroinnova International Online Education, paralelamente, dispones de un equipo docente especializado en el ámbito de los recursos humanos y administración. De este modo, puedes resolver cualquier consulta que necesites durante el período de aprendizaje.

Sin horarios, a tu ritmo. Puedes aprender todo lo que necesitas para impulsar tu carrera mientras concilias tu vida con tu formación. Prepárate durante el tiempo que necesites. Obtén una formación flexible y sin barreras. En Euroinnova apostamos por una educación de calidad y especializada ajustada a tus circunstancias.

La oportunidad de crecer profesionalmente, a través de estos estudios, únicamente depende de ti. Por tanto, tienes en tu mano una gran oportunidad para consolidar tu carrera en el sector.

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