Curso competencias profesionales

Curso Competencias Profesionales 

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¿Qué es una Competencia Profesional?

Las Competencias Profesionales podemos definirlas como una agrupación de saberes, actividades, disposiciones y facultades que domina y adquiere una persona para el puesto laboral al que aspira o en el ámbito académico o personal. Esta serie de actitudes y de capacidades pueden ser adquiridas por distintos medios. En resumen, podemos decir que esta serie de cualidades aportan en la persona un impulso para lograr los objetivos. 

Los niveles en las competencias

• Competencias básicas. Hacen referencia a una seria de las facultades intelectuales de cada persona. Son de vital importancia a la hora de instruirse en una profesión. Dentro de las competencias básicas podemos encontrar: competencias cognitivas, competencias técnicas y competencias metodológicas. Por tanto, las competencias básicas son:
  • Competencias de formación con el objetivo de aprender.
  • Competencias de habilidades de comunicación.
  • Competencia numérica. 
  • Competencias en relación y la interacción con le mundo que nos rodea.
  • Competencias sociales.
  • Competencias culturales.
  • Competencias a nivel personal, autonomía e iniciativa.
  • Interpretación de las informaciones y de las competencias.
• Competencias genéricas. Son los conocimientos y de las destrezas que deben tener aquellas personas que han finalizado sus estudios en la universidad. Dentro de las competencias genéricas podemos encontrar:
  • Competencias entre las diferentes personas.
  • Competencias a nivel general.
  • Competencias materiales.
• Competencias específicas. Las competencias específicas son aquellas que van siendo implantadas a lo largo del curso universitario. 
  • Conocimientos teóricos.
  • Conocimientos prácticos.

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¿Cuáles son los tipos de competencia?

• Competencia técnica. Son aquellas disciplina, saberes y habilidades que permiten a la persona llevar a cabo las tareas profesionales.
• Competencias metodológicas. Consiste en las técnicas de trabajo que sirven como vía a la resolución de de adversidades en el mundo laboral. La persona debe emplear las mejores técnicas para la resolución de las mismas.
• Competencias sociales. Son las técnicas y las destrezas de colaboración con las demás personas.
• Competencias participativas. Son las habilidades organizativas en el puesto laboral y en el entorno del mismo.

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