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La organización de una institución está fuertemente arraigada a las funciones del personal administrativo; estos profesionales cumplen labores como archivar, redactar informes, suministrar información, planificar y coordinar actividades importantes.
En la actualidad, es común que las empresas destinen a un departamento administrativo, dirigido por un director administrativo, el manejo de equipos y herramientas específicas para las funciones de contabilidad. Del mismo modo, las nuevas tecnologías han especializado las funciones del personal administrativo, y el rol que desempeñan dentro del entramado laboral.
Los deberes y las responsabilidades de un profesional en el sector administrativo se han ampliado, debido a la introducción en las organizaciones de sistemas y equipos para el tratamiento informático de la información.
De esta manera, entre sus funciones recae la supervisión de correo electrónico, convertir archivos físicos para su respaldo digital, atención a las comunicaciones con el público.
Al mismo tiempo, no se descuidan las tareas tradicionales de planificación de agenda, el mantenimiento correcto de correspondencia entre los distintos departamentos y la agilización de procesos que requieren intervención humana.
En este artículo vamos a explorar las cualidades y requerimientos, así como las funciones del personal administrativo.
Las funciones del personal administrativo son importantes, no solo porque permite un mayor registro y ordenamiento de las actividades diarias del centro, sino porque esta organización repercute en la rentabilidad.
Estas tareas cumplen diferentes aspectos, desde mantener el espacio de trabajo pulcro y ordenado, hasta dirigir a las dependencias correspondientes a terceros, clientes, proveedores y público general.
El asistente administrativo también puede trabajar en el sistema educativo, donde pueden laborar en escuelas o universidades. Sus tareas dependen de qué tan grande sea la escuela, ya que si se trata de una institución pequeña tendrá muchas más responsabilidades.
Entre las labores de un auxiliar administrativo en una escuela encontramos:
Los departamentos administrativos en organizaciones se les asigna el pago de nóminas, reposición de artículos y material que escasee en la oficina, la articulación informativa entre los distintos departamentos. A su vez, organizan las fechas y agendas de eventos importantes, están atentos a la logística del lugar, el buen cumplimiento de todos los menesteres.
Sin embargo, el atributo más destacado en el personal directivo administrativo es, sin duda, la información: entre sus funciones recae la redacción, supervisión, recolección de datos para informes generales, organización y almacenamiento de material imprescindible para el sector.
Si te interesan las funciones del personal administrativo y estás considerando unirte a esta labor, lo primero que debes conocer son todas las capacidades, aptitudes y competencias con las que debe contar este profesional. Gracias a estos aspectos pueden desempeñarse en su ámbito laboral de manera eficiente.
A continuación, te dejaremos una lista con el perfil del personal administrativo.
Si quieres crear un perfil de asistente administrativo o de administrativo profesional, es necesario que te formes y desarrolles nuevas habilidades y competencias. Euroinnova Business School es una escuela online que trae para ti el curso de Fundamentos Administrativos, el cual te brindará los conocimientos necesarios para iniciarte en tu campo profesional.
El orden es primordial en cualquier sitio, sobre todo, si ese lugar es una empresa o sector en crecimiento. El proceso administrativo facilita la gestión y la buena dirección de los efectos prácticos de la organización para su buen cumplimiento.
Las personas inmersas en la ejecución de labores administrativas, ya sea en el ordenamiento del secretariado, auxiliar administrativo y asesor administrativo, comparten algunas cualidades de su cargo. Entre las más destacadas para las funciones del personal administrativo encontramos:
Para llevar a cabo todas las funciones del personal administrativo, es necesario contar con una formación básica. Ten en cuenta que la formación es uno de los aspectos necesarios para convertirte en un profesional cualificado.
Si quieres adentrarte en esta carrera puedes estudiar la carrera universitaria en Gestión Administrativa, la cual te prepara para trabajar como personal administrativo en cualquier puesto. También, puedes convertirte en un asistente administrativo a través de cursos más cortos, los cuales te proporcionen habilidades básicas en:
Estas son las habilidades y competencias que necesitas para llevar a cabo las funciones del personal administrativo. Por otra parte, si eres profesional y quieres optar por mejores cargos laborales y salarios mejor remunerados, es necesario complementar tu formación.
Si te interesa la labor administrativa seguramente habrás notado que el mercado es super competitivo y altamente demandado. Por lo que es necesario contar con un perfil atractivo, el cual resalta ante la competencia.
Para ello, es necesario que el personal administrativo se capacite constantemente y evolucione junto a los nuevos tiempos. Pero, ¿Qué se recomienda estudiar?
Si quieres mantener tu perfil laboral altamente competitivo, debes formarte en:
¿Quieres convertirte en un administrativo exitoso? Sin dudas lo primero que debes hacer, es comenzar a formarte en una casa de estudios acreditada, la cual te ofrezca conocimientos, habilidades y competencias para ejecutar todas las funciones del personal administrativo de manera óptima.
Además, debes asegurarte de buscar los sitios que te brinden titulación certificada y homologada por instituciones de alto renombre, algo que te será de ayuda a la hora de buscar trabajo.
Para ello, te recomendamos visitar la Escuela de Negocios Especializada en la Formación en Línea Euroinnova, la cual cuenta con un catálogo amplio para el aprendizaje de calidad, como lo es el curso de Administración y Finanzas el cual te brinda titulación homologada.
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