¿En qué consiste el desarrollo socioemocional en el aula?

El desarrollo socioemocional en el aula es un aspecto clave para fomentar habilidades esenciales en la vida de los estudiantes, tanto a nivel personal como en sus interacciones con los demás. Este artículo aborda la importancia del desarrollo socioemocional en el ámbito educativo, así como las principales habilidades emocionales y sociales que deben ser cultivadas en los estudiantes. Además, se presentan estrategias para promover dicho desarrollo de manera efectiva, destacando la necesidad de un enfoque integral y experiencial en la enseñanza, con el fin de garantizar una formación completa y equilibrada que permita a los jóvenes enfrentar los desafíos de la vida cotidiana con éxito.

¿En qué consiste el desarrollo socioemocional en el aula? 

Es un proceso que busca fomentar la adquisición y fortalecimiento de las competencias y habilidades sociales relacionadas con la inteligencia emocional, la convivencia y las relaciones interpersonales en general. Busca que los estudiantes puedan interactuar de manera efectiva y manejar sus emociones en diferentes circunstancias, sobre todo, frente al conflicto, el estrés, la frustración y demás sentimientos que pueden generar malestar.  

En otras palabras, el objetivo es que logren un óptimo manejo de la regulación emocional. Es así como se trabaja no solo en la empatía y la asertividad, sino también en el autoconocimiento. Para cumplir con todo lo anterior, se debe garantizar un espacio positivo en el cual se puedan transmitir ideas y expresar sentimientos de manera segura.  

¿Por qué es importante el desarrollo socioemocional? 

Al promover el desarrollo socioemocional en los salones de clase, los docentes no solo pretenden dotar a los estudiantes de herramientas para interacciones eficaces, sino también para lograr el bienestar individual. Así, las habilidades socioemocionales permiten una mejor calidad de vida y mayor satisfacción en diferentes ámbitos de la cotidianidad.  

En estos, la autorregulación y la comunicación eficaz son fundamentales para mantener relaciones sanas y significativas con los demás. Asimismo, se debe mencionar que un adecuado desarrollo socioemocional garantiza el éxito en diferentes niveles, como el académico, social y emocional, ya que facilitan el trabajo en equipo, el liderazgo y la empatía. 

¿Cuáles son las principales habilidades socioemocionales? 

Habilidades emocionales 

Estas habilidades están vinculadas a la manera en la que las personas, en tanto individuos, gestionan sus propias emociones para alcanzar el bienestar y la armonía interna. Son el punto de partida para que existan relaciones interpersonales de calidad. 

• Autogestión. Es la capacidad de lograr una serie de actividades sin que haya la supervisión de alguien. Además, está vinculada con la administración de las energías, atención y motivación. 

• Autorregulación. Esta habilidad permite identificar las emociones y necesidades propias, de tal manera que sea posible contextualizarlas, comprenderlas y controlarlas. 

• Tolerancia a la frustración. La frustración es un sentimiento que, sin una adecuada gestión, puede incapacitar a las personas de realizar acciones después de un error o fallo. Al desarrollar tolerancia, es posible mantener un autoconcepto positivo y continuar normalmente con lo que se hace.  

• Autoestima. Tiene que ver con la autoconfianza, la autoaceptación y el reconocimiento de la valía individual. Gracias a la autoestima, se puede mantener un trato respetuoso con los demás, de modo tal que se respetan los límites entre individuos y se buscan situaciones favorables para el desarrollo personal.  

Habilidades sociales 

Como parte de la educación socioemocional, es importante incentivar el desarrollo de habilidades que permitan una interacción adecuada con otras personas. La toma de decisiones y el sentido de responsabilidad son factores ineludibles al lidiar con otros. 

• Empatía. Consiste en participar afectivamente de los sentimientos de otra persona para comprender el porqué de estos y así actuar con prudencia. 

• Liderazgo. Un líder tiene la capacidad de relacionarse con todos los miembros de un grupo al que guía. Necesita de diferentes habilidades para un liderazgo pleno, entre ellos, la empatía, el trabajo en equipo y la comunicación eficaz. 

• Trabajo en equipo. La capacidad de colaborar con otros para conseguir metas y objetivos es una habilidad que se valora sobremanera hoy en día. Todos los equipos se caracterizan por ser heterogéneos, por lo que la tolerancia, el respeto y la empatía son fundamentales. 

• Comunicación. Transmitir ideas de manera clara, concisa y precisa es una habilidad de gran relevancia para las relaciones interpersonales. Así se evitan malentendidos a la vez que se comunican con efectividad sentimientos, ideas, propuestas, entre otros. 

¿Cuál es la mejor estrategia para promover el desarrollo socioemocional en el aula? 

El fomento de las habilidades socioemocionales en el aula debe pasar por un conjunto de medidas que priorizan las actividades prácticas, la reflexión, el autocuidado, el reconocimiento de logros, la colaboración en equipos y un ambiente seguro. Solo así es posible incentivar un desarrollo integral sin descuidar cuestiones académicas. En este sentido, puede aplicarse el aprendizaje basado en la experiencia, el cual promueve la interacción entre estudiantes a la vez que permite que cada uno de ellos pueda realizar aportes para conseguir una meta final. Con todo, es aconsejable guiar los procesos individuales para que, desde muy pequeños, los estudiantes sepan gestionar sus emociones y establecer relacione sanas con los demás.