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Temario

MÓDULO 1. METODOLOGÍA DE EMPLEO CON APOYO EN LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

Opiniones

Lo que dicen nuestros alumnos:

Teri Martínez

Madrid

Las pautas que se tienen que tener en cuenta para realizar de manera correcta un servicio de empleo con apoyo, estableciendo un orden concreto desde el comienzo al final del proceso.

4

Marta Quintana

Zaragoza

Teoria sobre empleo con apoyo

4

Borja Boscà

Valencia/valència

sobretodo modelos de otras practicas de empleo para personas con discapacidad

5

Beatriz Recio

Granada

Mucho acerca de la inclusión de personas con discapacidad

5

Blanca Cascales

Murcia

contenidos generales sobre metodología del empleo con apoyo

4

Plan de estudios

Resumen salidas profesionales
En la actualidad, en el mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad y dentro del área profesional de social, más concretamente en la inserción laboral de personas con discapacidad, es muy importante conocer los diferentes procesos. Por ello, con el presente curso se trata de aportar los conocimientos necesarios para conocer la metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.

Objetivos
- Recabar información del usuario y de su familia en caso necesario, para desarrollar el proceso de inserción que permita el ajuste al puesto de trabajo previsto. - Realizar el apoyo al usuario y a la empresa para lograr la adaptación al puesto de trabajo favoreciendo el proceso de inserción sociolaboral. - Determinar la transición a la fase de seguimiento y/o mantenimiento de cada usuario para facilitar la evolución del proceso de inserción sociolaboral, en colaboración con el equipo.
Salidas profesionales
Desarrolla su actividad profesional en el ámbito público y privado, en el área de servicios sociales y/o comunitarios y de empleo dirigidos a personas con discapacidad , en organismos e instituciones del ámbito público organizaciones sin ánimo de lucro y en empresas privadas, fundamentalmente de carácter local o autonómico; concejalías de empleo, de servicios sociales, concejalías de bienestar social, de educación, agencias de desarrollo local y comarcal, institutos y fundaciones encargados de la gestión de servicios sociales, que tengan como objeto el desarrollo de programas de intervención social, inserción ocupacional o sociolaboral y de igualdad de oportunidades. Se integra en equipos interdisciplinares de atención social, junto a profesionales de nivel superior.
Para qué te prepara
La presente formación se ajusta al itinerario formativo del Módulo MF1036_3 Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en él incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias Profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación no formal, vía por la que va a optar a la obtención del correspondiente Certificado de Profesionalidad, a través de las respectivas convocatorias que vayan publicando las distintas Comunidades Autónomas, así como el propio Ministerio de Trabajo (Real Decreto 1224/2009 de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral).

A quién va dirigido
Este curso está dirigido a todas aquellas personas que se dedican al mundo de los servicios socioculturales y a la comunidad, más concretamente a la inserción laboral de personas con discapacidad, dentro del área profesional atención social que pretendan obtener conocimientos relacionados con la metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.

Metodología
Aprendizaje online gif Aprendizaje online
Aprendizaje 100% online
Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.
Campus virtual Campus virtual
Campus virtual
Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.
Equipo docente especializado Equipo docente especializado
Equipo docente especializado
El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.
Centro del estudiante Centro del estudiante
Centro del estudiante
Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.
Carácter oficial
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Titulación de curso mf1036_3

TITULACIÓN de haber superado la FORMACIÓN NO FORMAL que le Acredita las Unidades de Competencia recogidas en el Módulo Formativo MF1036_3 Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad, regulado en el Real Decreto 721/2011, de 20 de mayo, por el que establece el correspondiente Certificado de Profesionalidad SSCG0109 Inserción Laboral de Personas con Discapacidad. De acuerdo a la Instrucción de 22 de marzo de 2022, por la que se determinan los criterios de admisión de la formación aportada por las personas solicitantes de participación en el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o vías no formales de formación. EUROINNOVA FORMACIÓN S.L. es una entidad participante del fichero de entidades del Sepe, Ministerio de Trabajo y Economía Social.
EUROINNOVASOCIEDAD_ESPAÑOLA_PEDAGOGIA
EURO_DIPLOMA

Claustro docente

Euroinnova International Online Education
Paula Oya Jodar

Docente de la facultad de psicología

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Francisco De Borja Muñoz Mancilla

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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Mariana Pérez Mármol

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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Cristina Romero Sánchez

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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Paula Jiménez Escribano

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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Rita Dalila Gennaro Ramirez

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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Maria Alejandra Gamarra Vengoechea

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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Noelia Francisca Arco García

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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Mireia Gil De La Cruz

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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María González López

Docente de la facultad de pedagogía terapeútica

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Metodología MyLxp

Curso MF1036_3 Metodología de Empleo con Apoyo en la Inserción Sociolaboral de Personas con Discapacidad

¿Quieres adentrarte en el sector de las necesidades educativas especiales? ¿Estás interesado en recabar información del usuario y de su familia, en caso necesario, para desarrollar el proceso de inserción que permita el ajuste al puesto de trabajo previsto? ¿Estás interesado en realizar el apoyo al usuario y a la empresa para lograr la adaptación al puesto de trabajo favoreciendo el proceso de inserción sociolaboral? ¿No puedes desplazarte para llevar a cabo esta formación? En caso afirmativo, Euroinnova te ofrece esta formación sobre la metodología para la inserción laboral de personas con discapacidad, para que te prepares, completamente a tu ritmo y desde cualquier lugar.

¿A qué estás esperando? ¿No te hemos convencido? Continúa leyendo sobre la materia

CURSO MF 1036_3

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¿Por qué es tan importante la inserción sociolaboral de persona con discapacidad?

La inclusión laboral no solo beneficia a las personas con discapacidad, sino también a las empresas y a la sociedad en general. Al brindar oportunidades laborales a estas personas, se promueve la igualdad de oportunidades y se fomenta una sociedad más inclusiva y diversa.

Las empresas que apuestan por la inserción sociolaboral de personas con discapacidad se benefician al acceder a un talento diverso y altamente motivado. Estas aportan una perspectiva única, habilidades especiales y un compromiso excepcional en el desempeño de sus tareas.

Además, al incluirlas, se rompen barreras estigmatizantes y se promueve una cultura empresarial más inclusiva. Esto genera un impacto positivo tanto dentro como fuera de la organización. Es importante destacar que existen políticas públicas y leyes que respaldan esta medida y además buscan garantizar los derechos fundamentales de las personas con discapacidad y promover su participación plena en todos los ámbitos sociales.

¿Por qué deberías de estudiar este Curso de metodología de apoyo para la inserción laboral de personas con discapacidad?

Gracias a esta formación que te ofrece Euroinnova, podrás ser capaz de desarrollar todas las habilidades y conocimientos necesarios, para poder llevar a cabo tareas, aplicar los diferentes métodos de inserción laboral.

Con ello, se podrá promover la igualdad de oportunidades y garantizar la inclusión en el ámbito laboral. Estos son herramientas efectivas que permiten a las personas con discapacidad acceder al empleo, desarrollar sus habilidades y contribuir activamente a la sociedad.

Lo que se pretende con todo ello, es eliminar las barreras y prejuicios que existen en el mercado laboral, fomentando la adaptación de los puestos de trabajo a las necesidades específicas de cada persona. Para ello se desea brindar todo el poyo y capacitación especializada, así como promover una cultura inclusiva en las empresas.

Esta formación te ayudará a comprender cómo se están implementando actualmente y cuáles son sus resultados. Además, nos brinda la oportunidad de identificar buenas prácticas y áreas de mejora para seguir avanzando hacia una sociedad más inclusiva.

Al conocer los métodos de inserción sociolaboral, podemos contribuir a derribar estigmas y prejuicios asociados a las personas con discapacidad, promoviendo su plena participación en el ámbito laboral. Además, nos permite sensibilizarnos sobre la importancia del respeto a la diversidad y trabajar juntos para construir un mundo más inclusivo y equitativo para todos.

Si te gusta la materia, te ofrecemos un amplio catálogo de cursos en nuestra web

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Gracias su formato 100% online, te permitirá compaginar trabajo con estudios. Ahora tienes la oportunidad de formarte a tu ritmo y desde cualquier lugar.

Nuestra metodología se basa en el estudio a distancia, desde donde quieras. Gracias a nuestra plataforma propia tendrás todos los ejercicios necesarios para avanzar en la formación. También contarás con un tutor personalizado. Este resolverá todas tus dudas, preguntas y sugerencias en un plazo de 24 a 48 horas, lo que hará que no pierdas tiempo de estudio.

Además, gracias a este formato, apostamos por el fomento de la autonomía del alumno, además de elaborar tu propio plan de actividades. También evitamos que tengas que desplazarte a ningún centro de formación.

¿Quieres seguir especializándote con nosotros? Te invitamos a que te adentres en nuestra web y solicites toda la información necesaria

¡Te esperamos en Euroinnova!

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