Master gestión pública a distancia

Master Gestión Pública a Distancia

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¿Por qué elegir la gestión pública?

A la hora de gestionar un centro o entidad pública es necesario contar con conocimientos y competencias en distintos ámbitos como: recursos humanos, procedimientos de la administración pública o la legislación de los procedimientos administrativos. Por ello, los profesionales encargados de ello deben estar debidamente formados. Conocer el funcionamiento interno de la administración pública es clave a la hora de realizar una buena gestión.

¿Qué es la Administración Pública?

La administración pública se encarga de poner en contacto a los ciudadanos con el poder político a través de la figura de los servicios públicos, que satisfacen las necesidades de los colectivos inmediatamente en vez del poder legislativo y el judicial, que satisfacen estas necesidades de forma indirecta.

Esta Administración Pública es regulada por el poder ejecutivo y los organismos que están en contacto con el mismo. Dentro de este sistema, podemos encontrar la Educación pública, la Sanidad, la Policía, o el Servicio Postal, entre otros.

¿Cuáles son los elementos de la gestión pública?

Dentro de la gestión pública se distinguen cinco elementos:

• Planteamiento estratégico. Se trata de llevar a cabo un análisis de la situación presente y de la futura, de la información recogida se pueden tomar decisiones encaminadas a alcanzar las metas propuestas. Aquí podemos encontrar cuatro fases que son Prospectiva, Estratégica, Institucional y de Seguimiento.
• Presupuesto por resultados. Este elemento establece un vínculo entre una asignación de recursos a una serie de productos o servicios con unos resultados que se pueden medir a favor de la ciudadanía, para ello es necesario establecer unos resultados a alcanzar.
• Gestión financiera. Es una agrupación de elementos administrativos que hacen factible la captación de recursos para su posterior aplicación en la toma de decisiones para la fijación de metas.
• Gestión de programas y proyectos. Gracias a esto se hacen reales los productos o servicios planteados para alcanzar las metas fijadas.
• Monitoreo y evaluación. Sirve para recopilar datos sobre los diferentes indicativos que se han definido anteriormente y que así la administración puedan guiar el avance y la consecución de objetivos.