Modalidad
Online
Duración - Créditos
425 horas - 5 ECTS
Baremable Oposiciones
Administración pública
Becas y
Financiación
Profesionales
Docentes especializados
Acompañamiento
Personalizado
Reconocidos por:
Acreditados como:
Temario
PARTE 1. ORIENTACIÓN LABORAL
PARTE 2. ORIENTACIÓN PARA LA EMPLEABILIDAD
Plan de estudios
Titulación de postgrado formación para empleo
Claustro docente
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Postgrado Formación para el Empleo
¿Estás interesado en la impartición de acciones de orientación para el empleo y el autoempleo? ¿Quieres obtener una formación sobre la empleabilidad? Si tu respuesta a estas cuestiones es afirmativa... ¡Esta es tu oportunidad! Euroinnova International Online Education te ofrece este Postgrado Formación para el Empleo con el que conocerás el mercado laboral así como los elementos que en él interaccionan. De igual modo, dispone de una modalidad online que te permitirá compaginarlo con tu vida tanto personal como laboral.
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Además, con esta formación lograrás alcanzar numerosos objetivos como aportar todos aquellos conocimientos relativos al perfil profesional del técnico en orientación laboral, facilitar las herramientas para la aplicación de los métodos de análisis del entorno laboral y la evaluación de las potencialidades, exponer las pautas para el diseño de itinerarios formativos y laborales adaptados a las características específicas del usuario y acordes a las oportunidades que ofrezca el contexto, gestionar el plan de una empresa o conocer qué es e identificar los recursos necesarios para el desarrollo local, identificar los agentes que intervienen en él y conocer el proceso de desarrollo local.
La globalización y el desarrollo tecnológico han dado un vuelco a las características del mercado laboral actual, haciéndolo mucho más dinámico y cambiante, esto se debe al flujo continuo de información, mercancías y personas a nivel mundial.
¿Qué es la orientación laboral?
Cuando hablamos de orientación laboral nos referimos a aquella disciplina que abarca áreas como recursos humanos y psicología, y se encarga de ayudar a aquellas personas a encaminar sus objetivos laborales y a tomar mejores decisiones para conseguir un puesto de trabajo que están buscando. Es por esto que el objetivo principal de la orientación laboral es tratar de que las personas puedan tener la mejor vida laboral posible.
La orientación profesional es una materia que nació en el contexto educativo y se ha ido trasladando hoy al ámbito del empleo. Es en el año 1975 cuando la Organización Internacional del Trabajo comienza a incluirla dentro de paquetes de medidas imprescindibles para la gestión de los recursos humanos y el empleo.
Regulación del mercado laboral
En un sentido estricto, las normas en materia de Derecho laboral son:
Leyes Orgánicas:
- Ley Orgánica de Libertad Sindical. Regula el derecho a la libertad sindical recogido en la Constitución.
- Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres.
Leyes ordinarias:
- Ley de Prevención de Riesgos Laborales, 31/1995, de 8 de noviembre. Regula las medidas y las actividades necesarias para la prevención de riesgos derivados del trabajo.
- Ley 14/1994, de 1 de junio, por la que se regulan las empresas de trabajo temporal.
- Ley 23/2015, de 21 de julio, Ordenadora del Sistema de Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
- Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social.
- Ley 3/2012, 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma Mercado de Trabajo.
¿Todo esto suena muy bien verdad? Con esta formación podrás profundizar mucho más en esta materia, además, la metodología Online que te ofrece Euroinnova International Online Education es perfecta para poder cursar tu formación de la manera más cómoda, fácil y efectiva posible.
Ventajas de la metodología e-learning de Euroinnova
Una de las principales ventajas que te ofrece Euroinnova es su metodología online o e-learning, una manera de ampliar tu formación y mejorar profesionalmente muy efectiva. El sector online se encuentra actualmente en auge, y, por tanto, el de la educación online también, y no es para menos si nos presenta beneficios como:
- Las posibilidades de formación. La metodología online pone a tu disposición un abanico mucho más amplio de estudios para que amplíes tus conocimientos sobre cualquier materia.
- Costes. Supone un coste menor que la metodología presencial.
- Flexibilidad. Te ofrece la posibilidad de estudiar desde cualquier lugar del mundo, pudiendo adaptar tu mismo tus horarios de manera que encuentres el modo más cómodo de estudiar.
- Compatibilidad. Te permite compaginar también tus estudios con tus tareas, compromisos y trabajo.
- Ritmo. Al poder adaptar tus horarios, te facilita también el aprendizaje debido a que puedes ir avanzando en la materia a tu ritmo, sin presiones.
- Tutoría. Las formaciones pondrán siempre a tu disposición un tutor que te guiará y ayudará en el aprendizaje siempre que lo necesites.
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