Modalidad
Online
Duración - Créditos
1500 horas
Becas y
Financiación
Plataforma Web
24 Horas
Centro Líder
formación online
Acompañamiento
Personalizado
Reconocidos por:
Acreditados como:
Temario
MÓDULO 1. LAS CLAVES DE LA INDUSTRIA DEL HOSPITALITY
MÓDULO 2. DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE EMPRESAS HOTELERAS Y DE RESTAURACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 1. ANÁLISIS ESTRATÉGICO EN LA INDUSTRIA TURÍSTICA
MÓDULO 3. ESTRATEGIAS DE MARKETING Y REVENUE MANAGEMENT PARA HOTELES Y RESTAURANTES
MÓDULO 4. GESTIÓN DEL TALENTO Y LA INNOVACIÓN EN EMPRESAS HOTELERAS Y DE RESTAURACIÓN
MÓDULO 5. DISEÑO DE PROCESOS DE SERVICIO EN RESTAURACIÓN
MÓDULO 6. SUPERVISIÓN Y DESARROLLO DE PROCESOS DE SERVICIO EN RESTAURACIÓN
MÓDULO 7. GESTIÓN DE DEPARTAMENTOS DE SERVICIO DE ALIMENTOS Y BEBIDAS
MÓDULO 8. GESTIÓN ECONÓMICO-FINANCIERA
Plan de estudios
Titulación de executive máster dirección hotelera
Claustro docente
Descubre todas nuestras becas personalizadas
Executive Máster Dirección Hotelera
Esta es la oportunidad que estabas esperando para poder dar un salto más en tu carrera profesional dentro de este sector, con el Executive Máster Dirección Hotelera aprenderás sobre las actividades que se llevan a cabo en hoteles y otros ámbitos de la restauración, aprendiendo sobre la dirección de este tipo de negocios como todo un especialista en la materia.
Con Euroinnova International Online Education vas a poder tener una visión estratégica de la gestión empresarial en este tipo de negocios, trabajar y desarrollar las habilidades en liderazgo y dirección de equipos, así como lograr una especialización en estos mercados y desarrollar estrategias eficaces gracias al Executive Máster Dirección Hotelera.
Aprende sobre la figura profesional del director hotelero
En este máster especializado vas a estudiar sobre la labor de la dirección hotelera, esta actividad profesional es el punto de mayor responsabilidad en una empresa hotelera, los responsables de esta labor deben de comprender el funcionamiento de los departamentos que componen la organización, así como las actividades operativas de la empresa. Por este motivo, es por el que su responsabilidad es muy elevada en comparación a otros puestos profesionales dentro de la empresa, la dirección de hoteles deberá de encargarse de:
- Costes de producción, estos profesionales deberán de encargarse de gestionar los costes que tiene poner en funcionamiento de este servicio hotelero, teniendo en cuenta el mantenimiento de la instalación, los empleados, etc.
- Gestión de venta, deberán de encargarse de realizar una gestión adecuada de la venta de habitaciones, organizándolas de manera eficaz para poder vender el máximo posible de estas.
- Precios, los precios en este sector no son siempre fijos, estos deberán de ir fluctuando en función de la demanda y las temporadas que existen, por ello saber gestionarlos y adecuarlos de manera eficaz te permitirán obtener los mejores beneficios posibles.
- Gestión de trabajadores, la gestión de plantilla es otra de las actividades más importantes que deben de llevar a cabo estos profesionales.
- Proveedores, la negociación con proveedores y la llegada a acuerdos con estos es una de las labores que han de realizar los profesionales especialistas en dirección hotelera.
- Satisfacción, deberán de tener un control sobre la satisfacción de los clientes, comprendiendo cómo es su experiencia durante su estancia en los hoteles y el disfrute de los servicios de este. Gracias a ello podremos detectar ineficiencias y puntos de mejora en los que trabajar para que la experiencia sea lo mejor posible.
¿Cómo ha de ser un director de hotel?
Si quieres comenzar a estudiar esta materia para desarrollarte como profesional en este ámbito laboral es importante que conozcas las aptitudes y habilidades que vas a tener que desarrollar además de adquirir unos conocimientos específicos para que este proceso de mejora sea mucho más rápido y con mejores resultados. Normalmente, los profesionales que se dedican a la dirección de hoteles suelen tener una serie de aptitudes en común, entre algunas de las más importantes podemos destacar las siguientes:
- Habilidades empresariales, estos profesionales suelen desarrollar unas habilidades empresariales al tener unos conocimientos sobre el funcionamiento de los negocios y las diferentes labores que se han de realizar.
- Planificación, una de las tareas más comunes de los directores de hoteles es la planificación, deben de estar constantemente planificando y organizando tanto las acciones de futuro como las que se están ejecutando para que todo esté bajo control y se consigan los objetivos que se establecieron.
- Comunicación, deberán de desarrollar unas buenas habilidades comunicativas para llegar a todos los equipos con un mensaje claro y preciso.
- Don de gentes, deben de saber tratar con diferentes perfiles, clientes, personal, proveedores, empresas del sector, etc.
- Conocimientos en marketing, para el desarrollo de estrategias empresariales deberán de tener conocimientos en marketing para lograr los mejores resultados.
- Toma de decisiones, son profesionales especializados en tomar decisiones de manera rápida y siempre con un carácter resolutivo.
- Idiomas, normalmente estos profesionales suelen tener conocimiento de dos o más idiomas, ya que en el sector del turismo se tienen que mantener conversaciones con muchas personas procedentes del extranjero, más aún si te dedicas a la dirección de este tipo de empresas.
No lo dudes más y solicita información sobre el Executive Máster Dirección Hotelera que ponemos a tu disposición desde Euroinnova.
¡Te estamos esperando!
¡Muchas gracias!
Hemos recibido correctamente tus datos. En breve nos pondremos en contacto contigo.