Modalidad
Online
Duración - Créditos
50 horas
Becas y
Financiación
Plataforma Web
24 Horas
Profesionales
Docentes especializados
Acompañamiento
Personalizado
Reconocidos por:
Acreditados como:
Temario
UNIDAD DIDÁCTICA 1. PLANIFICACIÓN DE LA FORMACIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL/LA FORMADOR/A EN LA EMPRESA
UNIDAD DIDÁCTICA 3. E-LEARNING
UNIDAD DIDÁCTICA 4. PROYECTOS DE E-LEARNING
UNIDAD DIDÁCTICA 5. TÉCNICAS DE E-LEARNING PARA APOYAR LA FORMACIÓN.
Opiniones
Lo que dicen nuestros alumnos:
Paloma Barros
Bilbao
El contenido en general está muy completo. También tengo que destacar que el tutor me ayudó y me dio más herramientas para complementar el temario con vídeos. Lo recomiendo al 100%.
Plan de estudios
Titulación de curso online sobre qué es e-learning
Claustro docente
Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado
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Curso Online Sobre qué es E-Learning
¿Qué es el E-Learning?
La plataforma e-learning se trata de un espacio virtual de aprendizaje que se orienta a la experiencia de capacitación a distancia, para saber cómo introducir a muchos usuarios a la web. Al mismo tiempo, esta plataforma te permite ahorrar en una serie de recursos como puede ser el tiempo, u otros recursos derivados del coste de oportunidad. Por tanto, adquirirás conocimientos con solo introducirte en la web, sin caer en ningún recurso económico. En consecuencia, combina dos aspectos principales:
- Por un lado, el aspecto pedagógico: Este hace referencia a la tecnología educativa como disciplina de las ciencias de la educación, vinculada a los medios tecnológicos, la psicología educativa y la didáctica.
- Por otro lado, el aspecto tecnológico: Como referencia a las tecnologías de la información y de la comunicación. Así, consiste en la selección, diseño, implementación, alojamiento y mantenimiento de soluciones donde se combinan tecnologías de autor y de código abierto.
Características del e-learning:
- Permite realizar proyectos tanto formativos como de otro tipo, de manera online. Es decir, no es necesario estar físicamente en un sitio ni tampoco tener horarios fijados, simplemente puedes hacerlo desde y donde quieras. Esto es precisamente lo que utilizamos en Euroinnova para facilitar el trabajo tanto de profesores como de alumnos.
- La flexibilidad: Permite adaptar los contenidos a las necesidades de cada persona.
- Hay menor distancia de poder en el ámbito educativo: El papel de los alumnos coge cada vez más importancia, reduciéndose así el poder del profesor.
- Ahorro de costes: Se evitan gastos de desplazamiento al no tener que estar en un sitio concreto.
- Actualización del contenido sencilla y rápida: Los contenidos no son estáticos al igual que en los libros en físico. Aquí existe la posibilidad de modificarlos siempre que se quiera.
- Mayor interacción: Esto es gracias a la gran cantidad de aplicaciones para chatear que existen hoy en día. También se pueden hacer debates en blogs o en distintas plataformas virtuales donde cada persona puede aportar su opinión.
- Autogestión del aprendizaje y del tiempo: Cada persona podrá marcarse sus tiempos, ya sea para estudiar o realizar cualquier tipo de proyecto.
- Favorece el trabajo colaborativo: Esto es especialmente útil para los trabajos en grupo de una clase, o para las empresas. Permite que varias personas puedan participar en un documento a la vez y estando cada uno en un lugar distinto. Simplemente con una conexión a Internet, es suficiente.
El papel que juega el teleformador en la empresa:
El teleformador es una persona que se dedica a enseñar a los empleados todo lo necesario sobre la empresa haciendo uso de las nuevas tecnologías. Tiene varias tareas como son:
- Papel organizativo: Es la persona encargada de organizar la agenda general de la organización. Es decir, controlar que se cumplan los objetivos en el tiempo previsto, establecer los horarios, poner normas y reglas de procedimiento, etc. Por tanto, deberá ejercer un cierto papel de líder.
- Rol social: Tendrá que ocuparse de crear un ambiente agradable en la empresa, preguntando constantemente a los empleados cómo están o si se encuentran a gusto. También deberá hacer un seguimiento positivo de las actividades que se lleven a cabo. Además, podrá realizar acciones para incentivar la motivación.
- Facilitador: El formador deberá actuar como guía y orientar a los empleados en todo momento, especialmente al principio enseñándoles a utilizar las diferentes herramientas que vayan a utilizar en su trabajo.
- Resolver dudas: El teleformador deberá estar puesto a disposición de los empleados y dispuesto a resolver todas las preguntas que los trabajadores puedan tener. Esto se hará siempre de manera online, por lo que deberá también ser capaz de manejar las nuevas tecnologías con soltura, especialmente en temas de videollamadas.
Motivos por los que estudiar este Curso Online Sobre qué es E-Learning:
¿Aún no te has decidido? Entonces, te interesará leer esto. A continuación, te damos una serie de razones por las que creemos que este curso puede ser perfecto para ti:
- Aprenderás todos los conocimientos necesarios sobre e-learning y la profesión del teleformador.
- Es un curso que te ayudará para trabajar tanto en entidades educativas como en cualquier tipo de empresa o incluso te vendrá bien en tu vida personal.
- Precisamente, usamos una metodología e-learning. Esto quiere decir que el curso se realiza de manera completamente online. Esto te va a dar toda la flexibilidad que necesites en tu día a día.
- Los tutores del curso te ayudarán en lo que sea necesario.
- En Euroinnova contamos con otro tipo de formaciones que te ayudarán a complementar tus estudios.
- Contamos con suficiente experiencia como para estar seguros de que vas a quedar satisfecho con el curso, al igual que la gran mayoría de los alumnos que han pasado ya por nuestra institución. Ellos nos recomiendan, ¿Quieres ser uno de ellos? ¡Inscríbete ya!
¡Esperamos que disfrutes de esta y otras muchas formaciones en Euroinnova!
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