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Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. INSERCIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 2. SENSIBILIZACIÓN MEDIOAMBIENTAL

UNIDAD DIDÁCTICA 3. SENSIBILIZACIÓN EN IGUALDAD DE GÉNERO

Opiniones

Lo que dicen nuestros alumnos:

Jenifer álvarez

Granada

Formación exquisita, a tu ritmo y cuando se puede.

4

Javier Villena

Segovia

Datos, información y normativas que ya se me habían olvidado y me ha servido para refrescar, así como aprender nuevos conceptos y técnicas.

5

Helena T.i.

Castellón

Necesitaba este Curso Sensibilización en Igualdad de Género para mi trabajo. Ha sido muy satisfactorio realizarlo con Euroinnova. Lo que más me gustó es que lo pude hacer desde casa y combinar con mi trabajo.

4

Gonzalo U.l.

A Coruña

Me decanté a realizar este curso por el temario y precio. Los temas son interesantes y se abordan conceptos que no había tratado antes. El tutor me ha facilitado respuestas a mis dudas en el menor tiempo posible.

4

Lorena N.m

Cuenca

El curso de sensibilización en igualdad de género lo he realizado al habérmelo pedido en mi trabajo. Aunque pensaba que me iba a costar, porque me parece un tema algo espeso, la verdad es que me ha resultado muy sencillo superarlo. Lo recomiendo.

4

Plan de estudios

Resumen salidas profesionales
En el ámbito de la formación complementaria, es necesario conocer los diferentes campos de la inserción laboral, sensibilización medioambiental y en la igualdad de género, dentro del área profesional de la orientación laboral. Así, con el presente Curso Sensibilizacion en Igualdad de Genero se pretende aportar los conocimientos necesarios para el conocimiento de las técnicas y recursos facilitadores de la inserción laboral, incidiendo en la sensibilización medioambiental y en la igualdad de género.

Objetivos
- Conocer técnicas y recursos facilitadores de la inserción laboral, así como la situación del mercado de trabajo, incidiendo en la sensibilización medioambiental y en la igualdad de género. - Explicar los conceptos básicos relacionados con sensibilización medioambiental, tales como medioambiente, cambio climático y desarrollo sostenible. - Potenciar en el alumno la responsabilidad medioambiental en el ejercicio de su actividad profesional. - Describir las situaciones y tendencias de la sociedad en cuanto a igualdad de género y no discriminación por razón de sexo. - Conocer la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, incidiendo en la igualdad en el ámbito laboral.
Salidas profesionales
Profesionales en el ámbito de la orientación laboral que desarrollen su actividad profesional tanto por cuenta propia como por cuenta ajena en empresas públicas o privadas, dedicadas al estudio, promoción, implantación y mantenimiento relativos a inserción laboral, sensibilización medioambiental e igualdad de género.
Para qué te prepara
El Curso Sensibilizacion en Igualdad de Genero se ajusta al Programa Formativo de Inserción laboral, sensibilización medioambiental y en la igualdad de género, dirigido al conocimiento de técnicas y recursos facilitadotes de la inserción laboral, así como la situación del mercado de trabajo en la familia profesional en la que se integra la acción formativa principal, incidiendo en la sensibilización medioambiental y en la igualdad de género. Este curso te prepara para la obtención de dichas competencias profesionales a través de la experiencia profesional y la formación de carácter complementario que supone el curso.

A quién va dirigido
El Curso Sensibilizacion en Igualdad de Genero está dirigido a los profesionales del mundo de la orientación laboral, concretamente en inserción laboral, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados con la inserción laboral, sensibilización medioambiental y en la igualdad de género, así como a los centros cuya actividad se centre en el asesoramiento y ayuda de demandantes de empleo o mujeres en situación de discriminación por razón de sexo.

Metodología
Aprendizaje online gif Aprendizaje online
Aprendizaje 100% online
Plataforma web en la que se encuentra todo el contenido de la acción formativa. A través de ella podrá estudiar y comprender el temario mediante actividades prácticas, autoevaluaciones y una evaluación final.
Campus virtual Campus virtual
Campus virtual
Accede al campus virtual desde cualquier dispositivo, las 24 horas del día. Contando con acceso ilimitado a los contenidos de este curso.
Equipo docente especializado Equipo docente especializado
Equipo docente especializado
El alumnado cuenta con un equipo de profesionales en esta área de formación, ofreciéndole un acompañamiento personalizado.
Centro del estudiante Centro del estudiante
Centro del estudiante
Contacta a través de teléfono, chat y/o email. Obtendrás una respuesta en un tiempo máximo de 24/48 horas en función de la carga docente.
Carácter oficial
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Titulación de curso sensibilización en igualdad de género

TITULACIÓN expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION, miembro de la AEEN (Asociación Española de Escuelas de Negocios) y reconocido con la excelencia académica en educación online por QS World University Rankings
EUROINNOVASOCIEDAD_ESPAÑOLA_PEDAGOGIA
EURO_DIPLOMA

Claustro docente

Euroinnova International Online Education
Laura María Espinar Rodríguez

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Lidia Castro Escabias

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Lorena Ventura Hernández

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Rocio Cabrera Megías

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Maria Paz Moreno Llorca

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Mercedes Pérez González

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Ana Belén Salinas Lozano

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Macarena Rodríguez Martínez

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Manuela Gladis álvarez Jiménez

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Coral González

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Andrea Carolina Rojas Zuluaga

Docente de la facultad de docencia y formación para el profesorado

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Curso Sensibilización en Igualdad de Género

¿Te gusta el mundo de la orientación laboral? ¿Quieres ampliar tu formación en el área de la inserción laboral? Si es así, este curso está hecho para ti. Con el Curso de Sensibilización en Igualdad de Género conocerás más a fondo los diferentes métodos de inserción laboral. Además, conocerás las formas de discriminación por sexo y la realidad de la inserción laboral ante esta discriminación. Adquiere todos los conocimientos que andabas buscando a un excelente precio. 

Curso Sensibilización en Igualdad de Género

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¿Te gustaría profundizar en la inserción laboral?

La inserción laboral consiste en el conjunto de actividades que se llevan a cabo con la finalidad de integrar a las personas que cuentan con dificultades de introducirse en el área laboral. Es decir, trata de facilitar la incorporación laboral a las personas que no cuentan con facilidades. El principal objetivo de la inserción laboral radica en el hecho de introducir a personas que cuentan con alguna exclusión social en el área laboral. 

En la actualidad, aunque el tema de la exclusión laboral parezca que está desapareciendo, no es así. A día de hoy gran parte de la población cuenta con dificultades para la incorporación laboral. Algunos de los colectivos que cuentan con algo más de dificultades pueden ser

  • Las personas que tienen una edad de más de 45-50 años
  • Personas jóvenes que provienen de programas o sistemas de protección de menores
  • Las personas que cuenten con algún grado de discapacidad mental o física. 
  • Las mujeres. 
  • Personas con distinta nacionalidad, color de piel o distintas ideologías y religiones. 
  • Personas que vienen de cumplir condena en la cárcel. 
  • Personas que económicamente no estén en una buena situación. 

Especialízate en la sensibilización en igualdad de género

Esta sensibilización se puede definir como las diferentes reflexiones que son llevadas a cabo con la finalidad de favorecer la igualdad en la sociedad en diferentes ámbitos, como pueden ser el personal, educativo o el más familiar.

En las empresas que hay en la actualidad, cada vez se van más concienciando de la necesidad de la inserción laboral. Por ello, ofrecen programas para las personas que cuentan con exclusión social y se les ofrecen puestos de trabajo. 

¿Qué es la formación de género?

La formación de género se puede definir como todos aquellos pasos que son realizados con el principal objetivo de aportar una gran fuente de conocimientos y recursos técnicos para tratar de cambiar un determinado comportamiento y actitud.

¿Por qué estudiar la igualdad de género?

En la sociedad en la que vivimos aún podemos presenciar gran cantidad de casos de discriminación. En el mundo la mayoría de estos casos provienen de la desigualdad de género. La igualdad de género consiste en que sea del sexo que seas, debes de contar con los mismos derechos, obligaciones y beneficios. Estas acciones se llevan a cabo por qué en la actualidad aún hay diferencias entre hombres y mujeres. Es verdad que con la modernización de la sociedad se han ido igualando la importancia de la mujer a la del hombre, aunque aún queda mucho por trabajar. 

Debido a esta discriminación de la mujer con respecto al hombre, estas no pueden gozar de las mismas oportunidades. Lo que afecta e incrementa la exclusión al área laboral. Por ello, existen una serie de programas que ayudan a las mujeres a introducirse en el mundo laboral. 

La igualdad de género se debe dar también entre la mujer y el hombre. Es decir, las situaciones en las que las mujeres excluyan a los hombres también deben de acabar. Lo único que esta práctica sucede menos en la actualidad. 

Con la inserción laboral y social, se busca igualdad en todos sus tipos. Algunas otras de las igualdades que deben de tomar más reconocimiento e importancia en nuestra sociedad es la igualdad social y la igualdad racional. La igualdad social y racional consiste en ofrecer a cada persona las mismas oportunidades difieras de la nacionalidad, de la situación económica, del estado civil, etc. 

Si deseas conocer mucho más el área de las desigualdades y de la forma de inserción, te ofrecemos realizar el Curso Sensibilización en Igualdad de Género. 

Curso sensibilización en igualdad de género online

Si te gusta el contenido de este curso y deseas adentrarte en otros temas, visita nuestro blog para profundizar tu conocimiento.

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¿Desde cuándo estudiar había sido tan cómodo y sencillo?

Estos no son los únicos beneficios con los que cuenta este Curso Sensibilización en Igualdad de Género Online. Una vez que te matricules tendrás todos los materiales necesarios para realizar tu curso. También tendrás un tutor personalizado con el que podrás concertar tutorías en las que te resolverá todas tus dudas.

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