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¿Qué es orientación laboral? La orientación laboral es un concepto no demasiado conocido en nuestro país. Sin embargo, es sumamente valioso para aquellas personas que se encuentran en búsqueda de empleo, ya que la misma se convertirá en el aliado necesario para optimizar tiempos, recursos y esfuerzo en el camino de la búsqueda de empleo.
La orientación profesional es una materia que nació en el contexto educativo y se ha ido trasladando hoy al ámbito del empleo. Es en el año 1975 cuando la Organización Internacional del Trabajo comienza a incluirla dentro de paquetes de medidas imprescindibles para la gestión de los recursos humanos y el empleo.
La orientación laboral nos ayuda en este proceso de búsqueda y análisis de información sobre el mercado de trabajo y en la elaboración de nuestro currículo para adaptarlo mejor a los requisitos del puesto de trabajo en concreto. Nos entrena en los procesos de selección que vamos a realizar cuando aspiramos a un empleo.
Nos ayuda a elaborar nuestro itinerario formativo profesional para poder adquirir, mantener y actualizar nuestras competencias profesionales.
Las competencias son el conjunto de conocimientos, habilidades y actitudes perceptibles que permiten el ejercicio de la actividad profesional y establecen un desempeño superior en un puesto y organización concretos. Para ello debemos saber estar, esto quiere decir:
El aprendizaje es un elemento de gran relevancia en el desarrollo competencial. Los conocimientos y habilidades se adquieren mediante la formación y del desempeño en el puesto de trabajo, mientras que las actitudes y competencias sociales se entrenan y desarrollan en todos los ámbitos de la vida (planificación, paciencia, creatividad, etc.).
En Euroinnova, tienes a tu alcance el siguiente máster orientación laboral. Un máster 100% online, que podrás cursar cómodamente y desde casa:
Independientemente del puesto de trabajo al que desees acceder debemos de tener en cuenta una serie de elementos que se consideran fundamentales para lograr obtener todas las ventajas de orientación laboral. Estos elementos claves para la orientación laboral son:
La globalización de la economía y el desarrollo tecnológico han cambiado las características del mercado laboral actual, haciéndolo más dinámico y cambiante debido al flujo continuo de información, mercancías y personas a nivel mundial.
Estos dos acontecimientos han hecho cada vez más confusas las barreras territoriales y profesionales, incrementando la necesidad de flexibilidad y aprendizaje continuo, así como la disponibilidad a la movilidad territorial y/o funcional. Por ello, en los últimos tiempos han nacido unas nuevas formas de orientar la organización del trabajo, así como el control del trabajador.
Durante el proceso de selección los reclutadores que forman parte del Departamento de Recursos Humano deben de verificar la experiencia y formación con la que cuente el posible futuro trabajo, para ello, debe identificar sus competencias y qué puede ofrecer como valor añadido a la empresa. En Euroinnova queremos darte una serie de tips que te serán de gran ayuda a la hora de superar el proceso de selección, entre las que destacan:
¿Tienes claro qué es la orientación laboral? Si tienes más dudas o quieres saber más sobre la orientación laboral, en Euroinnova ofrecemos una amplia oferta formativa de cursos online de orientación laboral, incluso si lo deseas puedes trabajar como orientador laboral. Contacta con nosotros y conoce todas las funciones del orientador laboral, podrás conocer habilidades específicas para mejorar la motivación del trabajo y mejorar sus habilidades en la profesión concreta que desee tener como empleo. Además de saber todo lo que necesitas en derecho laboral.
¡Fórmate en orientación laboral con Euroinnova!
Cristina Polo Calvo
COPYWRITER
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